Ohjeita arkipyhäpäivien merkitsemiseen päivärahahakemukseen
Oletko lomautettuna ja mietit, miten arkipyhäpäivät merkitään ansiopäivärahahakemukseen? Tutustu ohjeisiin sivuillamme.
KOKOssa valmistellaan laajaa järjestelmäuudistusta
KOKO-kassassa on käynnissä merkittävä projekti, joka uudistaa koko työttömyyskassakentän toimintaa tulevina vuosina. KOKOn, YTK Työttömyyskassan ja A-kassan perustama IT-yhtiö Kallio Software rakentaa kassoille uudet, nykyaikaiset järjestelmät, joiden avulla palvelut tuotetaan entistä sujuvammin ja tehokkaammin.
Pääsiäisen muutokset palveluajoissamme
Torstaina 2.4. KOKOn puhelinpalvelu palvelee klo 10–13 ja eAsioinnin chat klo 10–12. Perjantaina 3.4. ja maanantaina 6.4. palvelut ovat suljettuna. Toivotamme kaikille mukavaa pääsiäistä!
KOKOlla on maine luotettavana toimijana
KOKO sijoittui yhdeksi luotetuimmaksi toimijaksi työmarkkinajärjestöjen ja työttömyyskassojen tuoreimmassa Luottamus & Maine -tutkimuksessa. Tulokset perustuvat laajaan suuren yleisön kyselyyn, jossa tarkasteltiin organisaatioiden mainetta ja sidosryhmien tukea.
KOKOn jäsenten työttömyysaste pysyi vuonna 2025 samana kuin vuonna 2024
KOKOn jäsenistön työllisyystilanteen heikkeneminen tasaantui vuoden 2025 aikana, mutta työttömyys on edelleen korkealla tasolla. Ansiopäivärahan porrastus laski etuusmaksatuksen euromäärää.
Jäsenrekisterissä on nyt ruuhkaa
Jäsenrekisterissämme on tällä hetkellä ruuhkaa suuren yhteydenottomäärän vuoksi. Jäsenyyteen liittyvien asioiden käsittelyajoissa voi tästä syystä olla tavallista pidempiä viiveitä.
Älä lähetä etuutta varten tilaamaasi muutosverokorttia KOKOon
Jos olet tilannut verottajalta muutosverokortin etuutta varten ja samalla ilmoittanut etuuden maksajaksi KOKOn, verokorttisi siirtyy automaattisesti KOKOon kahden arkipäivän sisällä. Älä tällöin toimita lisäksi itse verokorttia KOKOon.
Yleistuki korvaa Kelan maksamat työttömyystuet toukokuussa 2026
Yleistuki korvaa Kelan nykyiset työttömyystuet eli peruspäivärahan ja työmarkkinatuen. Yleistukea maksetaan työttömälle työnhakijalle, jolla ei ole oikeutta ansiopäivärahaan tai joka on jo saanut ansiopäivärahaa enimmäisajan.